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文章

五十多年的传统与创新

1954

两个男人的开始

erdinand Bilstein和Arnold Siekermann决定在Eifel地区成立一家公司。在这里,未来的CEO将找到最好的条件以及希尔斯海姆市的支持。

1956

希尔斯海姆的支持

希尔斯海姆提供了一个合适的建筑工地。第一个厂房的建设在4月开始,9月份的生产从5名员工开始。1956年10月3日,公司以“必斯曼”的名义隆重开幕。年底,员工人数已经上升到了15人。

1957

正在培训的学徒

未来,第一批受训人员将被聘用以满足其本国公司的熟练劳动力要求。这是自己的培训车间的基石。当时,产品系列包括根据DIN图纸,锁紧螺母和机筒部件的锁紧螺钉

1959

50名员工选择一个理事会

因为新雇用了五十名员工,所以需要对行政部门的办公室进行扩建;第一工作委员会成立。

1964

在技​​术上

而不是通过机械加工常规生产闭合螺丝,现在使用更经济的冷成型

1966

挑战扩张

冷成型工艺和额外购买六轴锭簧机也是一个挑战。随后扩大厂房,在那里可以找到更大的培训车间。

1967

高效的经验

1967年5月11日,在希莱斯海姆新建立的工作的联合创始人Ferdinand Bilstein突然离世。Rolf Bilstein承担了许多工作。他放弃自己的学业,在父亲去世后的困难时期,他特别关注公司的商业利益。

1971

在这个过程中

必斯曼成为一家有限责任公司,总经理为Rolf Bilstein和Arnold Siekermann。同年,Rolf Bilstein回到了Voerde的工厂,并在管理层中继承了他的父亲职位。在希尔斯海姆进一步扩张是必要的,通过扩大自动转弯和冷压,公司的可持续发展得到了保证。

1976

扩大管理层

私营车辆数量不断增加也给必斯曼带来了不错的业务. Bernd Clever先生扩大了管理层.

1982

传统与现代

Dieter Siekermann取代了他的父亲Arnold Siekermann在必斯曼 GmbH Co. KG的管理层,随后进一步的扩建,以及扩大自动车削和冷压。

2001

12000平方米之外

必斯曼正在为未来完成新的生产和仓库做好准备。现在有12000平方米的总面积

2003

另一个成员.

依赖于集团Indus Holding AG连续性和增长。这反映在过去四年的投资。除了多轴旋转机器,2005年投入了一个新的5级冷却转炉。必斯曼希望通过投资新技术来扩大其市场地位。Bernd Clever先生将于2006年4月底在公司三十年后的工作中退休。2006年3月以来,Bruno Hirtz先生是希尔斯海姆的董事总经理

2006

在原来的意义上

依赖于新业主Indus Holding AG连续性和增长。这反映在过去四年的投资。除了多轴旋转机器,2005年投入了一个新的5级冷却转炉。必斯曼希望通过投资新技术来扩大其市场地位。Bernd Clever先生将于2006年4月底在公司三十年后的工作中退休。2006年3月以来,Bruno Hirtz先生是希尔斯海姆的董事总经理